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市工投集團關于嚴明工作紀律的通知

 

 

各部門、各公司:

 

  為深入貫徹落實中央八項規定、省委九項規定、市委十項規定和市國資委有關文件精神,進一步改進市工投集團的工作作風,規范工作秩序,提高工作效能,根據市國資委有關通知精神,現就進一步嚴肅工作紀律通知如下:

 

  一、切實提高思想認識

 

  工作紀律是工作作風的重要內容,直接反映了工作人員的政治素質、大局意識、組織觀念和精神面貌。各部門、各公司要站在講政治、講大局、講規矩、講效率的高度,準確認清當前形勢,深刻認識到嚴肅工作紀律的重要性和必要性,進一步建立健全內部管理制度,加強作風建設。各部門、各公司主要負責人要充分發揮“關鍵少數”的示范引領和表率作用,堅持以身作則、率先垂范,嚴格履行作風建設第一責任人的職責,切實加強對本單位工作人員的日常教育管理和監督,確保中央和省、市及主管部門相關規定制度不折不扣落實落地。

 

  二、嚴格遵守工作紀律

 

  各部門、各公司工作人員要嚴格遵守上下班打卡制度和工作紀律,嚴禁遲到、早退,嚴禁工作時間擅離職守、脫崗離崗,確因工作需要或其他特殊原因外出的,必須嚴格履行集團公司規定的相關手續,書面說明去向,經部門、公司負責人簽字后存所在單位備查,并按時返回,保持通訊暢通。嚴禁工作時間上網聊天,玩游戲、購物、炒股、玩手機、看小說、看電影等與工作無關的事情。嚴禁工作時間隨意串崗、扎堆聊天,中途溜崗逛街、散步等。嚴禁工作執行不力、敷衍塞責、辦事拖拉、自由散漫等行為。

 

  三、規范公務接待行為

 

  嚴格遵守中央和省、市有關公務接待管理的文件規定,避免不必要、不合規的公務接待行為,對事前未發公函的公務活動和未經批準的商務活動不予接待。

 

  公司公務接待工作歸口辦公室統一管理、協調安排。各部門業務費由辦公室統管,限額合規使用。各部室(公司)因工作需要接待時,必須按規定的審批程序,事先報辦公室,詳細填寫《公務接待申請單》,經分管領導、總經理、董事長審批同意后由辦公室安排。

 

  四、認真開展監督檢查

 

  各部門、公司要加強對本單位所屬人員的管理,監察室要采取明察暗訪的方式,定期或不定期對各部門、公司執行工作紀律的情況開展督促檢查,并將督查情況進行通報。對遲到、早退者,每發生一次扣發50元工資。發現有庸、懶、散、不作為現象的,各級領導要給予口頭警告,累計三次警告的予以通報批評,情節嚴重者報黨委會給予行政處分和經濟處罰。將工作紀律情況納入公司年度績效考核內容,實行考核扣分制,與績效薪酬兌現直接掛鉤。對有令不行、有禁不止,執行工作紀律不到位、造成不良影響的,將依紀依法依規追究相關單位和人員的責任。

 

  特此通知。

 

 

常德市工投集團    

2018410日    



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